В ПФР объяснили, как не потерять стаж работы при переходе на цифровую трудовую книжку

В ПФР объяснили, как не потерять стаж работы при переходе на цифровую трудовую книжку, передает издание "Ридус".


Дело в том, что при переходе на электронную трудовую книжку некоторые россияне столкнулись с проблемой исчезновения отдельных периодов своей трудовой деятельности.

Например, у москвички при переходе на цифровую запись исчезло три периода трудовой биографии. Оказалось, что это связано с ликвидацией компаний, в которых она работала. Женщина жалуется, что обращение в региональный и главный отделения ПФР оказались безрезультатными. С аналогичной проблемой столкнулась и ещё одна жительница Москвы, Дина Коростелева.

В Пенсионном фонде, куда редакция обратилась за разъяснениями, ответили, что два месяца пропажи трудового стажа не являются существенными, но в любом случае для подтверждения трудового стажа достаточно свериться с записями в бумажной трудовой книжке. Сотрудник ПФР сообщил, что по его информации 7,7 млн граждан России выявили желание перейти на цифровую электронную книжку.

Впервые вопрос о переходе на фиксацию трудовой деятельности с помощью цифровых записей был поднят премьер-министром Дмитрием Медведевым в 2018 году. С 2019 года по 31 октября 2020 года проходило постепенное внедрение электронной трудовой книжки. С 1.01. 2021 для граждан начинающих свою трудовую деятельность трудовая книжка заводится исключительно в электронном виде.

Большинство экспертов считают переход на электронную трудовую книжку полностью оправданным, передает "Ридус".